登录/注册
答疑老师:Icy 何
正常三表 查看全部回复
问答已结束!
浏览:5995 0赞 0评论 收藏
最好没有负债和存货 查看全部回复
浏览:4426 0赞 0评论 收藏
答疑老师:莹老师
235.3*1% 查看全部回复
浏览:4852 0赞 0评论 收藏
企业公章,营业执照,办税人员身份证,然后大厅填写申报表 查看全部回复
浏览:5043 0赞 0评论 收藏
可以的 查看全部回复
浏览:4870 0赞 0评论 收藏
其他应收款 查看全部回复
浏览:4890 0赞 0评论 收藏
一般处理来说最好是计入9月最好,也就是反账按照你说分录去做,但是有些单位财务控制严格,不允许反账的,您也可以记录在发现当月,因为这个费用一般金额较小 查看全部回复
浏览:5720 0赞 0评论 收藏
可以一次性计入费用是税收优惠政策,所以还是应该按照正常会计处理入固定资产,然后按照要求计提折旧。在汇算清缴时会产生税会差异,计入递延所得税负债 查看全部回复
浏览:6003 0赞 0评论 收藏
答疑老师:冯冯
社保本来就是有一部分需要个人缴纳的,具体补的时候,社保局会给出明确的表格,单位补多少,个人补多少 查看全部回复
浏览:10327 0赞 0评论 收藏
答疑老师:大宁老师
请问问题是什么? 查看全部回复
浏览:4629 0赞 0评论 收藏
答疑老师:小福老师
同学 请问这笔是错打进咱们账户的钱 所以后面给他还回去吗?还是? 查看全部回复
浏览:5395 0赞 0评论 收藏
答疑老师:清岚
您如果只是想要平账的话,用现金可以平账,不过像您公司这样低税点购票的行为是不规范的,可能存在一定的涉税风险 查看全部回复
浏览:4961 0赞 0评论 收藏
同学 你好 按照劳动法相关规定,工资发放周期最长不超过1个月。且企业发放工资时,需要按照税法规定代扣代缴个人所得税 查看全部回复
浏览:7635 0赞 0评论 收藏
同学 你好 按照新会计准则规定,工会经费、教育经费、职工福利费等可以不预先计提,且不区分受益对象,发生时据实列支,直接计入当期管理费用 查看全部回复
浏览:7110 0赞 0评论 收藏
同学 请问具体是什么税种,贵司具体是什么情况呢? 查看全部回复
浏览:4851 0赞 0评论 收藏
会计准则是可以变更的,最好在新的一年进行变更,但需备案 查看全部回复
浏览:6383 0赞 0评论 收藏
长期股权投资的初始投资成本小于投资时应享有被投资单位可辨认净资产公允价值份额的,该部分差额计入当期的营业外收入,同时调整增加长期股权投资的成本。 查看全部回复
浏览:5214 0赞 0评论 收藏
不用手动添加,只需按照正常报税即可。后期该员工只需要在个税app进行年终汇算即可。根据您的问题描述,只是后期可能存在汇算时需要补缴税费的情况 查看全部回复
浏览:7098 0赞 1评论 收藏
同学 你好 应该是系统问题,退出后重新登陆或者可以等明天再看看 查看全部回复
浏览:5375 0赞 0评论 收藏
答疑老师:小梦老师
需要分情况哟,如果是材料的运杂费计入原材料成本中。如果零星运杂费就直接入损益即可。 查看全部回复
浏览:5253 0赞 0评论 收藏
公众号:会计宝
发送验证码 60s后重新获取
账号密码登录忘记密码?
还没有账号?立即注册
手机快速登录 忘记密码?
还没有账号?返回登录
微信小程序
APP下载