公司新员工入职,但是他社保关系在其他单位,这种情况怎么处理

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2026/4/10 11:57:49

公司新员工入职,但是他社保关系在其他单位,这种情况怎么处理

他社保关系在其他单位,后续会转移吗

员工交一份社保就可以,如果后期社保关系一直在其他单位的话,公司不用再重复给他交社保了

所以需要先跟员工确认清楚什么情况

社保关系不会转移的

就我们只是发工资,然后正常申报工资薪金,这种情况税局和社保局来查的话是不是只需要提供他在另外一家单位的社保缴纳证明就行了?

会不会有补交税的风险,比如说必须要按劳务所得来计税这种情况?

这种情况税局和社保局来查的话是不是只需要提供他在另外一家单位的社保缴纳证明就行了?是的

会不会有补交税的风险,比如说必须要按劳务所得来计税这种情况?公司跟他签的有劳动合同,有考勤证明之类的,不会是劳务。

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王苗苗老师中级职称答疑老师
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2026-04-10 11:57匿名提问

公司新员工入职,但是他社保关系在其他单位,这种情况怎么处理
会计宝
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王苗苗老师2026-04-10 12:00

他社保关系在其他单位,后续会转移吗
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会计宝

王苗苗老师2026-04-10 12:01

员工交一份社保就可以,如果后期社保关系一直在其他单位的话,公司不用再重复给他交社保了
会计宝

王苗苗老师2026-04-10 12:01

所以需要先跟员工确认清楚什么情况

2026-04-10 12:04匿名提问

社保关系不会转移的
会计宝

2026-04-10 12:05匿名提问

就我们只是发工资,然后正常申报工资薪金,这种情况税局和社保局来查的话是不是只需要提供他在另外一家单位的社保缴纳证明就行了?
会计宝

2026-04-10 12:06匿名提问

会不会有补交税的风险,比如说必须要按劳务所得来计税这种情况?
会计宝
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王苗苗老师2026-04-10 13:38

这种情况税局和社保局来查的话是不是只需要提供他在另外一家单位的社保缴纳证明就行了?是的
会计宝

王苗苗老师2026-04-10 13:39

会不会有补交税的风险,比如说必须要按劳务所得来计税这种情况?公司跟他签的有劳动合同,有考勤证明之类的,不会是劳务。
王苗苗老师

王苗苗老师2026-04-10 13:40

同学,我这有个会计宝的免费答疑群,挺好的,可以加进去看看
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