劳务分包项目,例如收到100万的劳务款,然后作业人员是自己招的员工,需要买社保吗?临时工可以不买社保吗?每个月按5000千左右发放工资,超出部分不想交税应该怎么操作比较合理

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2022/6/7 9:06:54

劳务分包项目,例如收到100万的劳务款,然后作业人员是自己招的员工,需要买社保吗?临时工可以不买社保吗?每个月按5000千左右发放工资,超出部分不想交税应该怎么操作比较合理

严格来说,应该给员工缴纳社保

员工可以填写专项附加扣除

个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房dai款利息、住房租金和赡养老人等六项专项附加扣除

临时工也全部需要买社保吗?

如果我的劳务分包款是100万,然后50万的人工成本,那剩下的50万,没有成本,这个要怎么处理比较好

是的

但是很多企业做不到

扣掉成本费用后的利润要交企业所得税

那这部分就不能用其他的成本或者费用抵掉了?

如果有的话,可以

费用的话,例如差旅费/业务招待费/福利费这些能算在里面做成本吗

如果跟该项目有关的可以.

好的,谢谢老师

不客气

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2022-06-07 09:0617447181

劳务分包项目,例如收到100万的劳务款,然后作业人员是自己招的员工,需要买社保吗?临时工可以不买社保吗?每个月按5000千左右发放工资,超出部分不想交税应该怎么操作比较合理
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patience2022-06-07 10:28

严格来说,应该给员工缴纳社保
会计宝

patience2022-06-07 10:30

员工可以填写专项附加扣除
会计宝

patience2022-06-07 10:30

个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房dai款利息、住房租金和赡养老人等六项专项附加扣除

2022-06-07 10:3417447181

临时工也全部需要买社保吗?
会计宝

2022-06-07 10:3517447181

如果我的劳务分包款是100万,然后50万的人工成本,那剩下的50万,没有成本,这个要怎么处理比较好
会计宝
会计宝

patience2022-06-07 10:35

是的
会计宝

patience2022-06-07 10:36

但是很多企业做不到
会计宝

patience2022-06-07 10:37

扣掉成本费用后的利润要交企业所得税

2022-06-07 10:4117447181

那这部分就不能用其他的成本或者费用抵掉了?
会计宝
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patience2022-06-07 10:42

如果有的话,可以

2022-06-07 10:4317447181

费用的话,例如差旅费/业务招待费/福利费这些能算在里面做成本吗
会计宝
会计宝

patience2022-06-07 10:44

如果跟该项目有关的可以.

2022-06-07 10:4617447181

好的,谢谢老师
会计宝
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patience2022-06-07 10:46

不客气
patience

patience2022-06-07 10:47

我这有个免费的总账学习群,总账工资高,给妈妈买糖吃。哈哈
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