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公司成立初期,由于网银没有办理好,员工急需用钱,现金支付借款3万元是否合规,如何整改

2021/2/14 21:05:13

公司成立初期,由于网银没有办理好,员工急需用钱,现金支付借款3万元是否合规,如何整改

你好,现金、网银方式支付款项都可以,完全合规,网银只是一种简化手段而已。

不是现金管理条例有1000元的限制

超过1000元的必须通过银行吗?

这个1000元限制,太早了,制定这个管理时,1000元还属于大额支出呢

2020年我看刚修订的

现在,早就不提这个1000元限制了

只不过,为了便于管理,方便银行和税务监管,尽量使用网银支付

只有几笔不用整改是吧

另外问问,公司刚成立由于办社保需要一段时间,入职员工近3个月了还没有签正式合同,可以发工资嘛?

你是什么企业?小公司问题不大,要是大型国企,是需要规范的

大公司

混合所有制,刚成立

国企控股

大公司,还是国企,还是需要规范,无论金额大小,尽量别走现金,上面检查时,你会说不清楚的

那已经支付了3笔如何整改

已经支付的,让你的财务负责人,与控股股东财务沟通一下,你们这种大公司,肯定会有财务制度的

另外问问,公司刚成立由于办社保需要一段时间,入职员工近3个月了还没有签正式合同,可以发工资嘛?

员工发工资,与公司成立多久无关。员工签合同应该人力资源负责吧?

对,签合同是人事负责,现在我们财务的问题就是在没有劳动合同的情况下可否先发工资,正是合同3月初签

你这个问题,涉及的是法律问题,不属于财务问题。

好吧,记账会计、总账会计、会计主管可否为同一人

目前单位只有一个出纳,一个会计,另外记账凭证稽核制度必须存在,记账凭证稽核可否为非财务人员

你好,我们每次只回复一个问题的,如果您还有其他问题,请结束后再次单独提问

现在结束了嘛?

记账会计、总账会计、会计主管可否为同一人

另外,多提示你一下,你这是大型国企,你这些问题大部分属于内控,需要向你的上级公司咨询

记账会计,总账会计,会计主管,每个公司赋予的工作内容是不同的,不同公司的管理方式也不一样。所以,关于这3个职务兼容问题,没有明确规定

谢谢,那就是原则上没有不可以

看你的公司内部规定,如果本公司没有制度,参照控股股东的

会计宝 匿名提问 2021/2/14 21:05:13

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2021-02-14 21:05匿名提问

公司成立初期,由于网银没有办理好,员工急需用钱,现金支付借款3万元是否合规,如何整改
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:07

你好,现金、网银方式支付款项都可以,完全合规,网银只是一种简化手段而已。

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:08匿名提问

不是现金管理条例有1000元的限制
会计宝

2021-02-14 21:08匿名提问

超过1000元的必须通过银行吗?
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:09

这个1000元限制,太早了,制定这个管理时,1000元还属于大额支出呢

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:10匿名提问

2020年我看刚修订的
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:10

现在,早就不提这个1000元限制了

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

会计宝

李钢老师2021-02-14 21:11

只不过,为了便于管理,方便银行和税务监管,尽量使用网银支付

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:12匿名提问

只有几笔不用整改是吧
会计宝

2021-02-14 21:13匿名提问

另外问问,公司刚成立由于办社保需要一段时间,入职员工近3个月了还没有签正式合同,可以发工资嘛?
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:14

你是什么企业?小公司问题不大,要是大型国企,是需要规范的

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:14匿名提问

大公司
会计宝

2021-02-14 21:14匿名提问

混合所有制,刚成立
会计宝

2021-02-14 21:14匿名提问

国企控股
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:16

大公司,还是国企,还是需要规范,无论金额大小,尽量别走现金,上面检查时,你会说不清楚的

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:16匿名提问

那已经支付了3笔如何整改
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:19

已经支付的,让你的财务负责人,与控股股东财务沟通一下,你们这种大公司,肯定会有财务制度的

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:19匿名提问

另外问问,公司刚成立由于办社保需要一段时间,入职员工近3个月了还没有签正式合同,可以发工资嘛?
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:22

员工发工资,与公司成立多久无关。员工签合同应该人力资源负责吧?

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:23匿名提问

对,签合同是人事负责,现在我们财务的问题就是在没有劳动合同的情况下可否先发工资,正是合同3月初签
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:26

你这个问题,涉及的是法律问题,不属于财务问题。

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:28匿名提问

好吧,记账会计、总账会计、会计主管可否为同一人
会计宝

2021-02-14 21:29匿名提问

目前单位只有一个出纳,一个会计,另外记账凭证稽核制度必须存在,记账凭证稽核可否为非财务人员
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:30

你好,我们每次只回复一个问题的,如果您还有其他问题,请结束后再次单独提问

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 21:31匿名提问

现在结束了嘛?
会计宝

2021-02-14 21:31匿名提问

记账会计、总账会计、会计主管可否为同一人
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 21:32

另外,多提示你一下,你这是大型国企,你这些问题大部分属于内控,需要向你的上级公司咨询

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

会计宝

李钢老师2021-02-14 21:42

记账会计,总账会计,会计主管,每个公司赋予的工作内容是不同的,不同公司的管理方式也不一样。所以,关于这3个职务兼容问题,没有明确规定

问题找茬:觉得答案不对?点我纠正!

2021-02-14 22:23匿名提问

谢谢,那就是原则上没有不可以
会计宝
会计宝

李钢老师2021-02-14 22:36

看你的公司内部规定,如果本公司没有制度,参照控股股东的

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