老师,就是要计算1到12月的,残保金计算是不是一年的想加得出了那个数

2022/1/20 16:02:32

老师,就是要计算1到12月的,残保金计算是不是一年的想加得出了那个数

 残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。

那残疾人比列怎么看的呢

一般是1.5%

一个月工资是4800,要交9个月,九个月一共是43200,那19800怎么算出来的呢

是一个人

单位一个人这种的可以不交哦,有减免

减免   (一)国家规定免除、减免残保金有三种情形:   (1)自2020年1月1日起至2022年12月31日,在职职工人数在30人(含)以下的企业,暂免征收残疾人就业保障金。   (2)自2020年1月1日起至2022年12月31日,对残疾人就业保障金实行分档减缴政策。其中:用人单位安排残疾人就业比例1%(含)以上但低于本省(区、市)规定比例的,三年内按应缴费额50%征收;1%以下的,三年内按应缴费额90%征收。   (3)用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。   用人单位申请减免保障金的最高限额不得超过1年的保障金应缴额,申请缓缴保障金的最长期限不得超过6个月。批准减免或者缓缴保障金的用人单位名单,应当每年公告一次。公告内容应当包括批准机关、批准文号、批准减免或缓缴保障金的主要理由等。

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Annina老师中级职称,财务经理答疑老师
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2022-01-20 16:02匿名提问

老师,就是要计算1到12月的,残保金计算是不是一年的想加得出了那个数
会计宝
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Annina老师2022-01-20 16:03

 残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。

2022-01-20 16:06匿名提问

那残疾人比列怎么看的呢
会计宝
会计宝

Annina老师2022-01-20 16:07

一般是1.5%

2022-01-20 16:16匿名提问

一个月工资是4800,要交9个月,九个月一共是43200,那19800怎么算出来的呢
会计宝

2022-01-20 16:18匿名提问

是一个人
会计宝
会计宝

Annina老师2022-01-20 17:25

单位一个人这种的可以不交哦,有减免
会计宝

Annina老师2022-01-20 17:26

减免   (一)国家规定免除、减免残保金有三种情形:   (1)自2020年1月1日起至2022年12月31日,在职职工人数在30人(含)以下的企业,暂免征收残疾人就业保障金。   (2)自2020年1月1日起至2022年12月31日,对残疾人就业保障金实行分档减缴政策。其中:用人单位安排残疾人就业比例1%(含)以上但低于本省(区、市)规定比例的,三年内按应缴费额50%征收;1%以下的,三年内按应缴费额90%征收。   (3)用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。   用人单位申请减免保障金的最高限额不得超过1年的保障金应缴额,申请缓缴保障金的最长期限不得超过6个月。批准减免或者缓缴保障金的用人单位名单,应当每年公告一次。公告内容应当包括批准机关、批准文号、批准减免或缓缴保障金的主要理由等。

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