1、开出发票（收入） 2、收到进项发票（已勾选认证，成本） 3、收到货款 4、支付货款 5、支付给个人零星支出、报销款（往来款） 6、缴纳增值税附加税印花税 7、个税 8、缴纳社保/公积金 9、支付工资 10、支付贷款利息 11、银行手续费 分录 就是如果发生这些业务 分录是怎么样做的#其他行业#
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总公司在江苏，在广州成立非独立核算分公司，成立分公司的目的就是解决广州员工的工资发放以及社保公积金缴纳，分公司无实际经营，每个月总公司打款分公司用于发放工资缴纳社保公积金，钱无需还给总公司，是成立小规模好还是一般纳税人好，分公司怎样账务处理，缴纳税款？#其他行业#
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总公司在北京，异地成立分公司，成立分公司的目的就是解决属地员工的工资发放以及社保公积金缴纳，分公司无实际经营，每个月总公司打款分公司用于发放工资缴纳社保公积金，钱无需还给总公司。请问分公司是选择独立核算还是非独立核算，总分公司拨款以及工资社保公积金账务如何处理？分公司人工成本可以直接入总公司的账吗？#高新企业#
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老师，早上好，我想问一下计提工资的时候 借：管理费用-工资6000 贷：其他应付款-社保个人部分10 其他应付款-住房公积金10 应交税费-应交个人所得税10 应付职工薪酬5700 发放的时候 就借：应付职工薪酬5700 贷：银行存款5700 像是住房公积金，社保这些，都没有计提，直接扣款并且应付职工薪酬就已经是实发工资了。可以这么操作吗 借：：管理费用-社保 管理费用-住房公积金 其他应付款-个人缴纳社保 其他应付款-住房公积金 贷：银行存款#其他行业#
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在三月份的时候给员工不缴纳社保的，但是给他扣除了社保当时账务处理借应付职工-工资8050 贷:银行存款6649 其他应付款-社保630 其他应付款-公积金720 个税51 ，导致工资少发了（630+720）=1350，怎么账务处理呢，在五月的时候给他补回了#其他行业#
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上海公司在异地成立分公司，分公司非独立核算。员工劳动合同跟分公司签订，因分公司无经营性收入，员工工资直接由上海公司支付，社保公积金因在当地缴纳，就由总公司打钱到分公司账户，然后由分公司账户扣缴，请问这样是否可以？#出纳#
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请问分公司的五险一金由总公司缴纳，每个月总公司拨款到分公司账户，账由总公司统一核算，分公司是非独立核算，总公司拨款给分公司的五险一金费用，分录是 借:其他应收款 57969.34 贷:银行存款 57969.34 分公司收到拨款的分录 借：银行存款57969.34 贷：其他应付款 57969.34 缴纳社保的分录 其中单位缴纳的部分计 借：应付职工薪酬 公积金7689.2，社保29409.58，个人社保公积金在次月冲减， 有个疑问是单位缴纳的部分计职工薪酬不会导致 其他应收款余额会一直累加吗，？请问应该怎么处理？#其他行业#
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请问分公司的五险一金由总公司缴纳，每个月总公司拨款到分公司账户，账由总公司统一核算，分公司是非独立核算，请问以下分录是否正确，请老板帮忙检查 1：计提（公司） 借：管理费用或销售费用-社保-分公司 29409.58 管理费用或销售费用-公积金-分公司 7689.2 贷：应付职工薪酬-五险一金-分公司 37098.78 2：总公司转分公司账户 借：其他应收款-内部往来-分公司 57969.34 贷：银行存款-总公司 57969.34 3：缴费（公司+个人）明细：缴纳五险一金 借：应付职工薪酬-社保（单位缴纳部分）-分公司29409.58 -公积#其他行业#
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总公司给分公司拨款缴纳五险一金，分公司是非独立核算，账务由总公司核算，账务处理 1、 借：其他应收款-内部往来-分公司 63231.22 贷：银行存款 63231.22 2:、分公司扣费后 借：管理费用-社保-分公司42590.94 -公积金-分公司15378.4 贷：其他应收款-分公司 57969.34 社保 1：计提（公司） 借：管理费用-社保-分公司 29409.58 管理费用-公积金-分公司 7689.2 贷：应付职工薪酬-五险一金-分公司 37098.78#中级#
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您好，非独立核算的分公司，总公司如何记账？例如：1 总公司给分公司转周转金用于缴纳社保公积金，2 总公司给分公司转的小额备用金 这些业务总公司要如何统一入账？具体的分录是？总公司是否需要给分公司设立辅助帐 ，谢谢#其他行业#
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有两名员工的工资、社保和公积金，个税是由A公司申报及缴纳,但他们是属于B公司的人。每月B.公司通过法人账户把工资，社保,个税和公积金的钱转过来给A公司。分录:借:银行存款、贷:其他应付款—法人名字。那么A 公司可以每月正常计提两名员工工资、社保、公积金及次月发放工资、社保和公积金吗？#商业#
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1.王某2019年四月份从某汽车有限公司购买一辆小汽车供自己使用，支付了含增值税税额在内的款项245000元，另支付临时牌照费550元，代收保险费4550元，购买工具和零配件价款6000元，车辆装饰费3800元。所支付的款项均由该汽车有限公司开具“机动车销售统一发票”和有关票据。计算王某应纳车辆购置税。 2.某居民个人纳税人为独生子女，2019年交完社保和住房公积金后共取得，税前工资收入24万元，劳动报酬一万元，酬劳一万元，该纳税人有两个小孩且均由其扣除子女教育专项附加，纳税人的父母健在且已年满60岁。计算该纳税人当年应缴纳的个人所得税#其他行业#
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请问各位老师，公司只为员工缴纳社保和公积金，不发该员工的工资，请问员工的工资表该怎么做呀，实发工资为0吗，而且该社保和公积金单位和个人支付的费用都是由该员工个人承担的，请解答 谢谢各位老师😭😭😭#出纳#
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单位有18个同事因为超龄不能为他们买社保了。是签劳动合同还是劳务呢？如果是签劳务，他们会缴纳各种税和代开发票，很麻烦。签劳动合同，我们也想为其买社保，但是却不能？请问该如何处理呢？如果超龄了，是不是连公积金也没办法交了。#工业制造#
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2022年1月份做12月的账里面有11月份的工资表，做账流程是先发放11月工资 、缴纳个税 、缴纳社保 、缴纳公积金 ，然后做账最后计提12月工资，计提1月份社保、计提12月公积金、计提1月工资 这样流程对吗 社保是当月交 公积金当月交上个月的#初级#
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公司给所有员工都缴纳了社保 但是个别员工需要买房申请买公积金 公积金费用全部由个人自费 这样公司可以单独给这一个员工交公积金吗？ 只买一个人的 到时候公积金和社保都强制购买呀？ 会不会被查#其他行业#
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你好，我们公司是小规模纳税人，从去年10月份成立的，公账几乎没有收入，都是股东隔几个月转钱进去缴纳社保和公积金，个税有按照最低工资标准申报，但是没有通过公账发工资，以前的报表填的全部都是0，从10月截止到现在都没有做账，现在我想把以前的账做起来需要怎么做？#其他行业#
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你好，我们公司是小规模纳税人，从去年10月份成立的，公账几乎没有收入，都是股东隔几个月转钱进去缴纳社保和公积金，个税有按照最低工资标准申报，但是没有通过公账发工资，以前的报表填的全部都是0，从10月截止到现在都没有做账，现在我想把以前的账做起来需要怎么做？#其他行业#
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你好 现在公司有个情况 8月份开始实缴五险 由于社保基数可以每个月按照实际申报（社保部门咨询是每个月提交申报表可以改基数）医保部门一年一次 说不能调 好是按照之前申报的最低基数 公积金是按照公积金最低基数缴纳 这样等于3个部分3个基数 这样会不会被税务认为是异常的 会被查呢？#房地产#
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公司名下有3个人，办理公积金开户要求只交一个人，公积金管理中心说要和社保参保人数一样，但是，老板和另外一个员工都有房子了，没有这方面的需求，自愿不缴纳的。这边公积金怎么开户，怎么操作呢？#高新企业#
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老师，我们公司现在是2月份发放1月的工资，计提2月的工资，但是社保和公积金都交的是2月的，那如果有员工2月份开始缴纳社保，我要在1月的工资表里扣除他个人部分应该承担社保的金额吗？#其他行业#
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老师，电子税务局的社保申报表显示所属税期是上个月的，现在社保扣款缴费是不是变成当月缴纳上月的社保了，所以比如11月计提社保，12月缴纳社保。是这样的不？ 还是社保还是按照当月缴纳当月的？#工业制造#
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9月医保个人缴纳部分是80，已经足额缴纳，但在发放人员工资时按照8月的标准只扣除了76。少扣的4元在10月扣除，但出纳10月又扣错了，扣了13，而且之前的会计在9月做账时跳过了“应付职工薪酬”和“其他应付款-社保部分”，现在我10月的分录应该怎么写，求教老师#商业#
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老师，问一下，就是假如这个月没有发工资，那我可以正常的话就是借应付职工薪酬。贷其他应付款法人。其他应付款，社保，公积金。老师，可以这样吗？然后下个月发工资，我就把它其他应付款给充掉。#商业#
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我现在已经在工作了，然后公司也正常缴纳了社保，我现在想自己接点小单子，帮别人开发软件做个网页这种的，然后需要给别人开票，这个我能用自己的身份注册一个公司/个体户这种的嘛?会不会有什么其他影响。#个体工商户#
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