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答疑老师:李可可
生产企业产品定价可以按照产品成本加一定的利润定价 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:王苗苗老师
代买原材料,中间公司回收差价么 查看全部回复
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答疑老师:西贝老师
同学你好,是含税价÷(1+13%)*13%哈 查看全部回复
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答疑老师:杨老师
只要符合收入确认条件,就没有风险 查看全部回复
答疑老师:andy老师
具体想咨询哪方面的?、 查看全部回复
答疑老师:许老师
填在未开票收入那里 查看全部回复
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答疑老师:patience
进项税额有没有结转 查看全部回复
我们的工人工资应该怎么做?直接人工记到生产成本,车间的间接人工记到制造费用,然后制造费用分摊到生产成本 ,加工完成按合同规定发给委托方时,生产成本再结转到主营业务成本。 查看全部回复
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投资的账务处理 借:银行存款 dai:实收资本 查看全部回复
答疑老师:大宁老师
可以去税务大厅更正申报 查看全部回复
答疑老师:易老师
保险费入管理费用,代付的车船税入应交税费应交车船税 查看全部回复
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新增卡片的时候不需要 查看全部回复
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答疑老师:哈哈老师
没有,单位愿意多支付,税务来说是没有什么问题的 查看全部回复
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工资标准÷满勤天数x出勤天数 查看全部回复
答疑老师:小妮老师
月初+本月购进的-本月剩余的 查看全部回复
计提工资的会计分录需根据不同部门人员的工资计入对应成本费用科目,具体如下: 1.?计提时: - 借:管理费用(行政部门人员工资) 销售费用(销售部门人员工资) 生产成本(生产工人工资) 制造费用(车间管理人员工资) 研发支出(研发部门人员工资)等 dai:应付职工薪酬——工资 2.?发放时: - 借:应付职工薪酬——工资 dai:银行存款(实际发放金额) 应交税费——应交个人所得税(代扣个税) 其他应付款(代扣社保、公积金等) 示例:某企业行政部门月工资1万元,计提时计入“管理费用”,发放时扣除个税200元、社保500元,则分录为: - 计提:借管理费用1万,dai应付职工薪酬1万; - 发放:借应付职工薪酬1万,dai银行存款9300、应交个税200、其他应付款500。 查看全部回复
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答疑老师:甘老师
做一笔调整凭证对应冲销掉 查看全部回复
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答疑老师:安叔老师
可以根据原始凭证再审核一遍,然后核对银行科目,现金科目余额,往来科目 查看全部回复
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答疑老师:燕子老师
你意思说有950的应付款,老板说已经付过钱了,但是代账会计那边做的账显示的还是应付款有950? 查看全部回复
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答疑老师:小米
2?不是2%? 查看全部回复
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