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答疑老师:王苗苗老师
上面有的都需要报 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:易老师
要 查看全部回复
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答疑老师:大宁老师
如果确实是的话,可以的 查看全部回复
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答疑老师:Annina老师
在电子税务局我的信息-税费种信息里面看看税务核定的信息 查看全部回复
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答疑老师:哈哈老师
您好,股东转让股权和公司没有关系,公司没有代缴义务。 查看全部回复
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答疑老师:venus老师
在缴纳文化事业建设费时可以扣除支付给其他公司的含税广告发布费,您的宣传费补属于 查看全部回复
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答疑老师:税务师晓雨
残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.6%(备注:各地区比例不一致,参照当地数据)-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 查看全部回复
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财政部、国家税务总局《关于营业税改征增值税试点有关文化事业建设费政策及征收管理问题的通知》(财税[2016]25号)规定,在中华人民共和国境内提供广告服务的广告媒介单位和户外广告经营单位,应按照通知规定缴纳文化事业建设费。 查看全部回复
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设计服务属于文化创意服务,不需要缴纳文化事业建设费。文化事业建设费征收范围里的广告服务,是指《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》(财税〔2016〕36号)的《销售服务、无形资产、不动产注释》中“广告服务”范围内的服务。 查看全部回复
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答疑老师:高老师
你好,你说的这种情况按主营业务收入 查看全部回复
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?根据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第八条保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下: 保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 用人单位在职职工,是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数。 用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数,以公式计算结果为准,可以不是整数。 上年用人单位在职职工年平均工资,按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。 查看全部回复
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您好,是股东个人交 查看全部回复
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答疑老师:杨老师.
印花税是按合同金额申报,包括开专票普票的,理论上肯定是会大于增值税进销合计的,如果你是按合同申报的就不用管,如果你只申报了收入的印花税,就不行 查看全部回复
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答疑老师:小黑
不好意思,刚才有事 查看全部回复
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答疑老师:andy老师
您好,具体是做什么用的呢 查看全部回复
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可以,不过下次还是当月交比较好 查看全部回复
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答疑老师:杨老师
你现在是没有印花税税种,还是想要变更印花税的申报期间? 查看全部回复
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运输专票需要交印花税 查看全部回复
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答疑老师:秦枫老师
对的 购销签订的合同金额 查看全部回复
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答疑老师:木言
建筑服务-劳务费是否需要缴纳印花税,取决于具体的合同类型和内容。主要有以下两种情况: 1.?基于建设工程承包合同的劳务费:如果建筑服务劳务费是基于建设工程承包合同开具的,并且合同中明确包含了劳务费用,那么这部分费用需要按照合同金额的万分之三缴纳印花税。因为建设工程承包合同属于印花税的应税凭证范围。 2.?单纯的劳务提供合同:如果建筑服务劳务费发票仅涉及纯粹的劳务提供,并未包含在任何建设工程承包合同中,那么根据相关规定,这部分费用可能不需要缴纳印花税。例如,单纯的人力介绍或劳务输出合同,不涉及建筑工程的具体施工承包,就不在印花税的征收范围内。 查看全部回复
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公众号:会计宝
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