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申报个税，本期收入填的工资，是不是不扣除社保个人承担的部分，比如员工的工资是基本工作4000加上绩效提成4000，扣除电费缺勤等杂费200，申报的时候本期收入填7800，社保个人承担部分填在申报对应的养老保险之类的地方，等申报系统计算出个税后，实发工资等于7800-社保个人承担部分-个税#出纳#
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上个月社保增加了一个人，但是这个人的工资上个月没有从对公发，这个月报税，个税系统里是不是也应该把这个人的信息加入进去，然后我是想以他的社保个人承担部分填到他的收入那一栏，新手小白提问，请老师回答详细一些，谢谢#商业#
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老师，你好！我想问一下，我们公司上月初有员工离职，当时已经缴纳1社保，后边办停，社保退回系统直接抵扣了下月应交的社保；比如这个月我们应交社保8000，但流水实际扣款7000，还有1000就是上月离职员工退回社保系统给抵扣了；请问老师这种应该怎么做账啊；我们社保计提是 借：管理费用-社保 应付应付职工薪酬-应付工资 贷：应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保；缴纳社保是借：应付职工薪酬 -社保 其他应付款 -社保 贷：银行存款#其他行业#
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老师您好！请教下老师，申报年度性工资收入少报了很多，然后要修改，系统要求提供应发工资表。我们都是按照最低缴费基数缴纳社保的，如果上传了应发工资表，工资表上大都是高于缴费基数的，该怎么办？#工业制造#
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员工离职是当月录入社保停缴还是次月录入社保系统停缴。#运输业#
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老师，有一个员工本月应发工资为13000，7🈷️入职，有买社保，个人承担部分为477.82元，累计收入为73516.08元，累计专项扣除3057.42元，累计应纳税所得额40458.66，累计已缴纳税额988.09元，最后系统算出来是要扣个税537.78元，请问这个税额怎么算的呀#商业#
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他这个社保，社保就是增加这个让交这个失业保险，我们公司原来就交着养老保险和那个工伤保险，没有交着失业保险，然后今年这不那个，社保局有任务，有任务，让那个增加上那个失业保险，然后老是就是说年度合计，年度工资审核合计，他老是审核通不通，不过改了好几次了，这次他又说失业保险无参保人数儿，但是我失业保险是今年新增的，增了五个人儿，然后不知道这个怎么修改。#商业#
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你好，我今年刚毕业，我是公司的财务，我在为自己的购买社保的时候不小心多填了：基本医疗保障（用人单位）、医疗保险个人账户（用人单位），我尝试在网上申报系统上修改，但是改不了，导致公司多交了很多钱，请问这种情况一般怎么解决呢，能退掉吗？#房地产#
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申报个税的时候收入填的没有扣除个人部分社保的工资然后再单独填社保扣除项目，最后系统上累计的收入还是没有扣除社保的收入 ， 那我账上计提的管理费用工资是要计提扣除社保实发的工资还是没有扣除社保的应发工资#房地产#
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请问一下，原先我们单位社保经办人离职未交接，现在新经办人可以在医保系统更该新经办人信息，但是社保系统不可以更该，需要原来经办人发验证码，你们有遇到过么？还是说必须去便民带上资料去变更#其他行业#
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我在给我们单位员工处理社保问题的时候，有个员工要退休，让我从9月起就给她把社保缴费解除掉，于是我今天去北京市人力资源和社会保障局网站给她减员，可显示减员不成功，原因显示（如图）此人已处于中断缴费状态。如果在所有正在缴纳社保的员工的列表里想选择她给她减员，也找不到她的名字了。可我以前没有给她操作过减员啊？请问是不是：员工如果即将退休，社保系统是自动给她减员的？不需要会计去操作的？？#其他行业#
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请问一下，就是我们公司老板有朋友在公司代缴社保，就是帮他交社保，他会把这个钱再私下转给我们老板，个税系统里也没有申报她的，因为我们公司的工资都是走的公账，请问这样会影响他领到生育津贴吗，谢谢老师#建筑工程#
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老师，如果试用期公司不给交社保，之前这一部分工资是走私户发放且不交个税。我想以后全部公户发放同时申报个税，但是试用期人员的社保没交，社保缴费人数肯定比个税申报系统人数要少这一部分。不知道怎么做合适点#商业#
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老师，你好，昨天开通社保账户，当地社保系统申报期有两种方法，一种是每月1-6日，当月底扣费 还有一种，每月11日-次月6日申报期，结算期是每月7-10日。 如果我选一种的话，但是我8月15日发7工资，是7月末我计提7月工资，包含社保。那8月1-6日社保系统申报期，那8月底之前做计提8月工资，扣8月社保？会不会乱了？还是选择第二种？#服务业#
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5月达清婷工资多扣89.4医保因家里缴纳公司不交；李盼盼5月工资扣4-5月社保但因系统问题一直没有加进去；6月计提正常计提了社保系统有问题没有加李盼盼同时所有人没有缴纳，医保正常缴纳了#其他行业#
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关于个税系统问题，银行工资流水9千，，然后个税系统本期收入是等于工资➕社保➕个税的金额吗？然后我9000+399.24+179.88=9579.12是应发工资，然后录入本期收入个税金额又变了，这种要如何处理呢#房地产#
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我们单位是总公司，底下有个分公司，分公司现在是工伤上是非独立法人营业执照，税务上是单独核算的，单独建账，单独报税。分公司有个员工是和总公司签订的劳动合同，工资由总公司发放，社保个税都在总公司系统随总公司人员一起申报。月末单位承担的工资和社保部分再凭借内部工资单由总公司和分公司进行结算，这样就导致社保个税申报在总公司（个人部分在总公司扣除），成本费用入账在分公司，这样合不合理？总公司和分公司结算，总公司需不需要给分公司开劳务发票？#服务业#
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请问发2月工资时提前扣了离职员工3月的社保（单位和个人都是员工承担），现在做3月账里发二月的工资这笔分录应该怎么做，而且因为我们这边医保系统升级，3月的份社保里医保都没有缴费，但实际扣员工社保时把医保的钱都扣了，这个要怎么弄（我们代付员工缴纳的社保都记得其他应收）#其他行业#
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老师你好，社保分养老，医疗，失业，工伤这些，但是我在2022年录入期初的时候，没有将这些进行区分录入，而是都录入进了养老保险里面，现在所以养老有一个贷方余额，然后其他保险有借方余额，我应该怎么做一张凭证进行调整呢？#服务业#
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武汉市医保更新。公司员工2021年12月社保未缴费，更新系统后核定了22年1月2月的医保数据，提交以后到电子税务局查看，没有提取到2021年12月的医保费用数据，应该怎么办理#房地产#
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老师你们好，请问一下，就是我们计提社保的时候，由于人力系统计算的原因，应付职工薪酬-生育保险费比实际扣缴多1分，在做社保付款凭证时，银行存款贷方科目比网银扣缴多1分，应付职工薪酬-生育保险费在计提与付款后，借贷相平，现在就是银行存款比实际多1分，请问可以做借：管理费用 -0.01，贷：银行存款 -0.01吗 请问银行存款科目是否可以做贷方负数， 谢谢各位老师#出纳#
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这个个人缴纳养老保险怎么理解。没有雇佣工人的比如夫妻两个人干或者一个人干的那种个体户可以自己缴纳社保，未在其他单独参保的非全日制比如兼职工人（因为全职的话肯定要单位购买）可以自己缴纳社保，其他灵活就业人员就是没有个体户也没有其他单位参保也不是兼职工作就是自己做一些活或者是那些小摆摊的那些人，私下介绍别人做私活的那些等等，就可以选择自己买社保。是可以这样理解吗。还是理解不对#其他行业#
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之前员工离职了，和老板是朋友，沟通后同意在公司名下缴纳社保，全部由个人承担。我想问1.发放的工资表里面要不要列这个人，没有收入，但是社保有扣除。（如果列的话应发工资列社保金额是吗？）2.个税系统中申报这个人吗？工资薪金按社保金额是吗？？#工业制造#
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老师您好！公司新注册，只有一个法人和一个股东，还都是在职状态，有别的公司给开工资缴社保。请问企业个人所得税代扣代缴系统中给这两个人人员登记信息表时，需要在什么位置特别填写吗？另外职务那栏是填写雇员还是其它。持股份额可以不填吗？#服务业#
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1、20年因为可以延缓交社保，所以领导申请把2.3月的社保退回来了，虽然退回来了，个税系统还是按照实际应交数填写数据申报2、3月个税，然后在9月份的时候补交2.3月退的数据，申报9月个税时忘记把2.3月补的数据减出来了，要更正吗？更正有什么不好的影响吗？ 2、9-11月补交的2.、3月份社保，比之前退的金额多，多出来的部分金额要添在9-11月一起申报对吗？ 3、7月公积金数据变为91元每人，但是7-11月都是按照202每人申报了，个税系统要更正过来吗？#服务业#
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填职工薪酬支出及纳税调整明细表中的住房公积金项，我们公司因为疫情原因资金出现问题，本来该交的社保公积金都还没有交，但是我在个税系统申报的时候都已经扣除了，那我现在填表的时候实际发生额填0的话，是不是需要补交税#其他行业#
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有个问题请教：外销是以出口日期来确认收入，但是这边打印报关单只能以税务发送报关单日期为参考，税务发送报关单了才能打印出来，才会开票，我们才能做账，这个实际确认收入时间和开票时间差异在1-14天左右不固定。目前金蝶系统确认收入是以开票来确认的，做账确认收入是以报关单时间为准，还是开票时间#工业制造#
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前年我们公司要别的公司帮我们研发套系统，前期总共六十多万，我们支付了10万，后来一直拖着，她们公司毁约了，这十万我们做成了研发支出资本化支出，打官司也没有赔付到钱，现在这10万要怎么处理？#其他行业#
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老师，您好。有个员工已离职，但是他不想中断社保，让单位帮忙代缴2个月社保，社保钱他全额承担。8月社保合计应该是1505.63元，但是她按照7月社保的标准只转了1461.6元，少转44.03元。现在她在交9月社保钱的时候，一起把差额加上补过来了，这个账务如何做呢?我是按照这个红色框框这样，直接把差额（红字表示）加在数据里面吗？#工业制造#
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企业社保缴费 公司钱不够，9月份社保费用3000多， 这个费用是会自动扣(把银行卡扣完)，还是我要去操作扣费才会扣费？扣不到费用，会有罚款吗？ 社保加人，时间选择9月1号和9月15号有什么区别？#出纳#
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计提工资、社保等分录以及结转应付职工薪酬的分录#出纳#
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