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答疑老师:杨老师
残保金按要求是根据人数和工资计算出来的。都填0是有风险的,但是目前税务只是代收,所以税务基本上不会管,财政发现的话会对企业进行罚款 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:Annina老师
这个要联系管理员操作 查看全部回复
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答疑老师:哈哈老师
不包含实习生 查看全部回复
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答疑老师:andy老师
工会经费目前是各地有返还政策,可以查询一下当地的规定 查看全部回复
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答疑老师:燕子老师
同学你好,计算残疾人就业保障金的基数“工资总额”应当是应发工资,就是扣除个人所得税和个人承担的社保之前的金额,包含工资、奖金、津贴等,这个是按照国家统计局的规定计算的。应发工资,是指扣除个人所得税和个人承担的社保之前的金额,包含工资、奖金、津贴等。 查看全部回复
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工资总额就是总数,人数的话是平均数 查看全部回复
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需要和你的实际情况核对一下,无误后再申报 查看全部回复
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可以 查看全部回复
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答疑老师:patience
职工工资总额是指企业在一定时期内支付给职工的劳动报酬总额。它包括按计时工资率支付的计时工资、按计件单价支付的计件工资、各种经常性奖金、各种工资性质的津贴,以及按国家规定支付给职工的非工作时间的工资。 查看全部回复
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答疑老师:甘老师
有可能不正确,需要跟企业实际数据核对 查看全部回复
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答疑老师:冰山老师
零申报呀 查看全部回复
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2022年武汉安置残疾人就业比例:1.5%,武汉企业享受小微企业免征政策和分档征收政策,政策有效期到2022年12月31日。 一、小微企业免征政策 30人(含)以下企业享受残保金免征政策。残保金缴纳计算方法: 残保金年缴纳额=0元 查看全部回复
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这个需要看您用在什么地方呢 查看全部回复
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答疑老师:安叔老师
需要自己选择的 查看全部回复
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答疑老师:绾绾
除以12 查看全部回复
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没有工资的话,就零申报 查看全部回复
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是的 查看全部回复
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答疑老师:大宁老师
哪里? 查看全部回复
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不能啊 查看全部回复
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答疑老师:王苗苗老师
1.进入电子税务局,在申报界面,有一个残疾人就业保障金,点击后面的填写申报表. 2.进入申报表界面,先核对公司的名称、地址等,再核对费款所属期,一般都不会有错,但还是核对一下比较好. 3.核对无误后,先填写上年的工资总额,再填写上年的职工人数,最后,核对安排残疾人就业的人数是否正确. 4.填写好工资、人数后,第9列会弹出应纳的费额,如果企业符合减免条件,则第10列会弹出一个灰色的选项. 5.核对数据无误后,把页面往下拉一点,填写经办人员的名称. 6.各类数据都填写好后,点击下一步,再点击申报. 7.点击申报后,残疾人就业保障金就申报成功了,同时,页面会弹出申报成功的提示,如果要交税,则点击缴税,反之,点击关闭即可. 查看全部回复
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公众号:会计宝
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