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答疑老师:小月老师
不能用,作废重开 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:王苗苗老师
设计服务属于文化创意服务,不需要缴纳文化事业建设费。文化事业建设费征收范围里的广告服务,是指《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》(财税〔2016〕36号)的《销售服务、无形资产、不动产注释》中“广告服务”范围内的服务。 查看全部回复
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答疑老师:高老师
你好,没有取得发票的固定资产所提折旧不能税前扣除,所得税汇算把这部分折旧调出 查看全部回复
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答疑老师:哈哈老师
按次是分开申报的,但是年终会算汇算清缴的时候是按照总的计算的。 查看全部回复
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答疑老师:燕子老师
同学你好,可以的,因为所得税看的主要是一个累计收入,主要保证年报的时候数据和汇算清缴数据一致就好 查看全部回复
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答疑老师:Annina老师
你是一般纳税人还是小规模? 查看全部回复
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这种情况建议大厅处理 查看全部回复
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答疑老师:patience
有没有真实的业务往来,如果是真实的业务往来,可以开票。如果没有真实的业务往来,属于虚开发票。 查看全部回复
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答疑老师:小黑
跨月了不能作废 查看全部回复
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你好,法人和股东如果发工资就正常申报 查看全部回复
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答疑老师:官方回复
您好!如果是采用收购股权的形式收购的话,原来的公司的数据应该保留。不得随意删除 查看全部回复
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可以开有形动产租赁,超经营范围外的咨询当地主管税局,税局许可了自开,不许可到税局代开 查看全部回复
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答疑老师:andy老师
附表二更新数据 查看全部回复
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答疑老师:许老师
可以的。老师建议在一台电脑上操作,以防数据丢失 查看全部回复
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答疑老师:曹老师CPA
玻璃的吗 查看全部回复
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答疑老师:归老师
可以 查看全部回复
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?根据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第八条保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下: 保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 用人单位在职职工,是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数。 用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数,以公式计算结果为准,可以不是整数。 上年用人单位在职职工年平均工资,按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。 查看全部回复
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是的 查看全部回复
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答疑老师:安叔老师
税法要求不允许虚开发票,发票金额大于消费金额属于虚开行为,不建议此操作 查看全部回复
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5月发工资的时候直接扣了就可以 查看全部回复
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