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许老师
检查下公式 查看全部回复
问答已结束!
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曹老师CPA
财政转?没太理解 查看全部回复
2006 0赞 0评论 收藏
甘老师
医疗是单独有一个医保系统,要开户从医保系统增员 查看全部回复
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Amy老师
跟正常参保流程是一样的。只是按规定是不允许公司外的人员挂靠在公司的。 查看全部回复
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公积金包含员工部分和公司部分 查看全部回复
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tammy老师
公司员工,增员后,在电子税务局系统操作申报 查看全部回复
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借:管理费用-社保 dai:应付职工薪酬-社保;借:应付职工薪酬-社保 dai:银行存款 查看全部回复
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哪个数据呢 查看全部回复
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等等再进 查看全部回复
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登陆进入公积金网站——账户管理——变更处理——增加 查看全部回复
2011 0赞 0评论 收藏
Leaf
1、由单位代交: 单位与个人按比例共同缴费,个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%交纳失业保险 2、个人以灵活就业人员交纳社会保险: 按照规定的缴费基数及比例缴纳,各地规定不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费 3、需要注意的是你是否是当地城镇户籍: 如果你是当地城镇户籍居民,可以到户籍地社保局申请自缴费缴纳养老保险、医疗保险。带身份证、户口本、失业证、数码照片回执、银行存折去地当社保局申请办理。 如果你不是当地城镇户籍居民,没有工作单位,你不能在当地申请社保自缴费,只能通过就业单位参保缴纳社保。或寻找单位挂靠,通过挂靠单位代缴社保。 查看全部回复
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杨老师
直接做费用凭证就行 查看全部回复
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Harry老师
您好,税负率一般指企业在某个时期内的税收负担的大小,一般用税收占收入的比重来进行衡量。最常用的税负率为增值税税负率和所得税税负率。 查看全部回复
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丁老师CPA
不可以 查看全部回复
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生育津贴的领用各地规定不一致,建议咨询当地的人社局 查看全部回复
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您好,各个地方不一样,如果当地开通了社保网上办理渠道,是可以的,可以向社保部门了解一下。 查看全部回复
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https://gjj-nbp.zjj.sz.gov.cn/newui/login.jsp 查看全部回复
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大宁老师
按实际大方呀 查看全部回复
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小小
一般有些企业不会按工资基数来交纳社保,会按社平工资的60%来缴纳的 查看全部回复
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高老师
社保缴费是当月缴当月的 查看全部回复
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是的 查看全部回复
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安叔老师
按照系统的来呗 查看全部回复
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厚积薄发
5月份交的社保的话,是交的5月份的 查看全部回复
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劳务派遣协议 查看全部回复
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一般来说,如果是单位,在职工入职后确实没有给职工购买社保的,是可以补缴的 查看全部回复
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1、《XXX市社会保险个人信息变更登记表》一式两份; 2、变更人员上年全年工资台账,若入职时间为当年,需提供自入职月份至变更月份的全部工资台账(需同时加盖财务章和公章)一份; 3、劳动合同复印件一份; 4、变更工资原因的单位情况说明一份。 注:以上报表及所需材料复印件均须为A4规格(不能使用重复利用纸张),并逐页加盖公章(骑缝无效),公章要求加盖清晰、完整、无重叠,报表不得涂改,报表内容需机打。 查看全部回复
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一般不退的 查看全部回复
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公司社保要新开户,需要携带的资料是: 1.单位公章及法人章、身份证复印件; 2.企业营业执照副本原件及加盖公章的复印件; 3.组织机构统一代码证原件及加盖公章的复印件; 4.税收登记证原件及加盖公章的复印件; 5.单位经办人身份证复印件; 6.社会保险登记表。 查看全部回复
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有风险 查看全部回复
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微尘
按照规定需要缴纳,但是实操中也有很多企业未交 查看全部回复
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低于最低基数的按实际填写,高于最低基数的可以按最低基数填写 查看全部回复
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可以去主管税务大厅进行现场缴款 查看全部回复
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是指还没缴费 查看全部回复
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应发工资是4000元,五险一金个人扣除部分人事部交费时有数字。 查看全部回复
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做其他应收或其他应付 查看全部回复
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基数都是系统核定的, 查看全部回复
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你是单位还是个人呢 查看全部回复
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每个地方不一样 查看全部回复
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当地社保机构 查看全部回复
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可以用 查看全部回复
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Annina老师
两个公司都需要发工资 查看全部回复
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目前社保主要看地方,大部分地方没有强制要求必须按照个人去年平均工资作为缴纳基数,个税建议最好按照全部工资申报个税,因为后期可能会对个人流水进行监控。如果查出少交个税会对企业有处罚,联系全额申报 查看全部回复
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夏老师
不规范,但目前关联公司之间存在这种情况 查看全部回复
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首先要去社保中心开立账户,接着才能增员缴纳 查看全部回复
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社保要计提的,个税中一般填实际缴纳的 查看全部回复
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木言
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是啊,要先来社保户才能交社保 查看全部回复
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LD
不合理吧,具体咨询社保部门,这说不过去,为什么要清零,国家现在鼓励三胎了已经。产假是正常休假,是一项福利,不是一项惩罚。但是您说的工龄清零是公司行为吧 查看全部回复
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现在虽然规定超最低基数的如实缴纳社保,但大部分企业还是按最低基数缴纳,目前虽不合规但应该现在还没有被查,毕竟对企业来说这部分也是一笔不小的开支 查看全部回复
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Yan
新办企业吗 查看全部回复
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谭老师
工资表该是咋样就咋样呀 查看全部回复
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社保大厅处理 查看全部回复
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退休返聘按工资薪金申报个税就好 查看全部回复
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有社保登记证号 查看全部回复
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绾绾
是想查询什么呢 查看全部回复
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您想问什么问题呢? 查看全部回复
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如果没办理社保开户,去社保局开户 查看全部回复
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退费跟申报不冲突 查看全部回复
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按省社会平均工资 查看全部回复
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没交费可以作废 查看全部回复
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可以 查看全部回复
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查到什么 查看全部回复
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现在是全员都要申报个税 查看全部回复
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石老师
如果已经正常发放工资,津贴属于公司 查看全部回复
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如果正常缴纳社保,是可以领取的,具体需要提供的资料可以咨询人社局 查看全部回复
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欠交社保会有滞纳金, 查看全部回复
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合计减去医疗的就是生育 查看全部回复
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你们是先测算再缴费吗? 查看全部回复
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这个直接去社保局申报就可以 查看全部回复
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你好,可以下载单位社会保险费管理客户端进行补缴 查看全部回复
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按照社保局的基数进行调整,直接改基数就行 查看全部回复
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工资表上的是扣除个人的,社保缴纳的是公司和个人一起的 查看全部回复
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venus老师
这个要与社保局苟同 查看全部回复
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不包括个税 查看全部回复
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哈哈老师
生育和医疗合并了 查看全部回复
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易老师
看城市吧,我发现我的客户很多一个都不买,开票公户,没啥影响 查看全部回复
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可能你们缴费的基数较低 查看全部回复
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网站打印 查看全部回复
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这个需要你们人事你离职时候选择协商一致解除劳动合同,然后自己去市民之家社保失业窗口填一个表,然后每个月会直接打款去社保卡,医疗保险社保局给交, 查看全部回复
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patience
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如果申报了没扣款会产生滞纳金 查看全部回复
没啥坏处 查看全部回复
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只知道金额是看不出缴费基数和人数,但缴费是根据社保单据缴费的,上面标着金额和人数,你可以查一下社保缴费单据 查看全部回复
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都有缴费单据的呀,缴费单据上是有具体人数的,根据缴费金额和缴费比例可以推出缴费基数 查看全部回复
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农村医保划算 查看全部回复
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你要确认3月份的社保有给离职员工买吗? 查看全部回复
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你不是申报社保,需要先社保征集吗,征集单就有呀 查看全部回复
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你公司的账户有没有什么异常 查看全部回复
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你单位新增了么,一般要隔一天才会有信息 查看全部回复
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不入基数怎么缴纳,同学 查看全部回复
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什么意思,公司不想缴纳公积金了吗? 查看全部回复
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无需办理年度汇算的情形 纳税人在纳税年度内已依法预缴个人所得税且符合下列情形之一的,无需办理年度汇算: (一)年度汇算需补税但综合所得收入全年不超过12万元的; (二)年度汇算需补税金额不超过400元的; (三)已预缴税额与年度汇算应纳税额一致的; (四)符合年度汇算退税条件但不申请退税的。 三、需要办理年度汇算的情形 符合下列情形之一的,纳税人需办理年度汇算: (一)已预缴税额大于年度汇算应纳税额且申请退税的; (二)纳税年度内取得的综合所得收入超过12万元且需要补税金额超过400元的。 因适用所得项目错误或者扣缴义务人未依法履行扣缴义务,造成纳税年度内少申报或者未申报综合所得的,纳税人应当依法据实办理年度汇算。 查看全部回复
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正常缴纳就可以 查看全部回复
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企业辞退的原因 查看全部回复
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股东出资你要按章程上写哦 查看全部回复
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一般是正常交的 查看全部回复
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哪个省份的?办理什么业务? 查看全部回复
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可以去大厅办理 查看全部回复
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工资表上的应扣和交纳给人社局的明细就能对出来 查看全部回复
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公众号:会计宝
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