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答疑老师:夏老师
连续性劳务报酬所得 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:patience
开设计费 查看全部回复
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答疑老师:甘老师
继续教育专项附加扣除类型主要包括“学历(学位)继续教育”和“职业资格继续教育”两项。 第一种情况是学历继续教育,在接受教育期间,每个月可以扣除的标准是400元。比如在职研究生、在职博士等接受学历或者学位继续教育,可以在接受教育期间按月扣除。 另外一种情况是职业资格继续教育,在取得证书的年度,按年可以扣3600元。在一个纳税年度内,取得了执业资格继续教育的相关证书的,在取得证书的当月或者以后月份都可以通过扣缴单位来进行扣除。纳税人也可以通过年度的汇算清缴办理的时候来进行扣除。 查看全部回复
答疑老师:操守为重
需要的 查看全部回复
答疑老师:安叔老师
电子税务局查不了,在自然人电子税务局里面查询 查看全部回复
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答疑老师:绾绾
发放的次月申报 查看全部回复
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答疑老师:王苗苗老师
意思是员工给公司代开劳务发票么 查看全部回复
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答疑老师:税务师晓雨
金额小的,建议作为公司员工,按照工资薪金申报个税,减去扣除也不需要缴什么税,具体需要看实际情况。金额大的,还想一分钱税不缴的,不好意思,纳税筹划只是在合理的范围内减少税收,而不是一分不缴 查看全部回复
答疑老师:哈哈老师
返聘人员申报个税,需要先判断收入性质,再选择申报方式。具体如下: - 收入性质判断 : ? - 工资、薪金所得:若返聘人员与用人单位签订一年以上(含一年)劳动合同(协议),存在长期或连续的雇用与被雇用关系,因事假、病假、休假等原因不能正常出勤时仍享受固定或基本工资收入,与单位其他正式职工享受同等福利、培训及其他待遇,且职务晋升、职称评定等工作由用人单位负责组织,那么其取得的收入按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。 ? - 劳务报酬所得:如果返聘人员是兼职形式,或者不满足上述工资、薪金所得的条件,其收入应按照“劳务报酬所得”应税项目缴纳个人所得税。 查看全部回复
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代扣代缴个人所得税不需要计提 查看全部回复
可以先录入法人的信息,0申报 查看全部回复
答疑老师:Annina老师
于个体工商户个人所得税减半政策有关事项 (一)对个体工商户经营所得年应纳税所得额不超过100万元的部分,在现行优惠政策基础上,再减半征收个人所得税。个体工商户不区分征收方式,均可享受。 (二)个体工商户在预缴税款时即可享受,其年应纳税所得额暂按截至本期申报所属期末的情况进行判断,并在年度汇算清缴时按年计算、多退少补。若个体工商户从两处以上取得经营所得,需在办理年度汇总纳税申报时,合并个体工商户经营所得年应纳税所得额,重新计算减免税额,多退少补。 (三)个体工商户按照以下方法计算减免税额: 减免税额=(个体工商户经营所得应纳税所得额不超过100万元部分的应纳税额-其他政策减免税额×个体工商户经营所得应纳税所得额不超过100万元部分÷经营所得应纳税所得额)×(1-50%) 查看全部回复
答疑老师:云峰老师
你好同学,第一个问题,你看你让的金额与转让前其业的净资产额和评估价值之间的差额来决定是否有转让所得 有所得的缴纳个人所得税,对于员工股权激励,这个由企业自主决定 查看全部回复
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答疑老师:小小
补去年一整年那只能是更正申报 查看全部回复
答疑老师:易老师
肯定不行呀, 查看全部回复
答疑老师:谭老师
不存在个税 查看全部回复
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答疑老师:tammy老师
个税,根据公司的个人缴纳的医社保,专项附件扣除费用去算,每个人不一样 查看全部回复
答疑老师:李伟老师
直接在个税申报系统申请退税 查看全部回复
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个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。 查看全部回复
答疑老师:清岚
是按年一次性发放吗? 查看全部回复
公众号:会计宝
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