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哈哈老师
意思就是工资还没发,社保就扣了对吧? 查看全部回复
3924
而已老师
您好 查看全部回复
4338
您好,按照总金额填就行 查看全部回复
4446
一、单位承担的:借:管理费用 dai:应付职工薪酬--保险个人承担的(从工资里扣的):借:应付职工薪酬-工资,dai:其他应收款(应收职工款项)结算时:借:应付职工薪酬--保险,其他应收款(应收职工款项) dai:银行存款。 公积金一个道理 查看全部回复
5112
借:其他应付款-社保(个人部分)应付职工薪酬-社保(公司部分) dai:银行存款 查看全部回复
5895
借:银行存款 dai:其他应收款 查看全部回复
5220
Annina老师
离职的要提前一个月申请,行政也好办理减少社保,如果当月辞职的,没有在上个月办减少的话,次月是有社保数据的,所以才出现这种情况 查看全部回复
5094
如果以后从工资扣的话,借:其他应收款 dai:银行存款 查看全部回复
5337
归老师
计提时 借:费用 dai:应付职工薪酬(公司部分) 交款时 借:应付职工薪酬(公司部分) 其他应收款(个人部分) dai:银行存款 查看全部回复
5085
金额不大计入当期损益,金额大计入材料成本里面 查看全部回复
6471
有没有社保扣除和附加扣除 查看全部回复
5292
没问题,这部分工资可以入账的 查看全部回复
5157
借:管理费用-保险费 应交税费应交增值税进项税额 dai:银行存款 查看全部回复
4572
借:制造费用-保险费 dai:银行存款 查看全部回复
5049
5517
这是重庆的缴费比例,每个地方缴费比例有差异,以当地社保局口径为准 查看全部回复
6030
您好,这个各个地区规定不一样,还是以您当地规定为准 查看全部回复
6453
担保费是别人给你提供担保 你给别人的费用 保险费是保险公司 你东西买完保险有意外损失 保险公司是要赔偿的。 查看全部回复
6066
账号正在注销中
供电:是供向哪几处?比如:车间,办公室,食堂,宿舍。如果是供向多处,你得提供分摊明细。维修是否只是生产设备维修? 查看全部回复
5571
先确定缴费基数,然后乘对应险种的比例 查看全部回复
5130
计提的时候 借:费用 dai:应付职工薪酬(4月工资+公司社保) 查看全部回复
5310
李伟老师
这个就是一个过渡性科目,没有什么影响 查看全部回复
6327
用其他应付款也可以 查看全部回复
计提社保,借管理费用一单位社保,其他应收一个人社保,dai应付职工薪酬一社保,交社保,借应付职工薪酬一社保,dai银行存款 查看全部回复
悠悠老师
你是问工商年报社保明细表如何填写?请上电子税务局,进去社保征收,查询到你公司缴交社保的详细情况。各类缴费基数以及人数都有。 查看全部回复
6579
您好,借:管理费用-保险费 税金及附加(车船税金额) dai:银行存款 查看全部回复
5535
对,是的 查看全部回复
8289
营业外支出 查看全部回复
5598
您好,应发工资不包含公司承担的社保 查看全部回复
5850
您好,不可以 查看全部回复
7956
高老师
6714
2月份的社保一般在2月份的工资里扣。 查看全部回复
6111
社保是公司+个人的合计数么 借:应交税费-个税 0.79 应付职工薪酬(公司部分) 其他应收款(个人部分)dai:银行存款 11.79万 查看全部回复
19341
你这里的数据是否没有包涵个人该承担的那部分,只是企业承担的那部分 查看全部回复
7767
可以是两个凭证,可以是一个凭证 查看全部回复
5301
您好,需要计提的 查看全部回复
4950
计提工资,借管理费用/销售费用/制造费用-工资,dai应付职工薪酬 查看全部回复
这个问题,我咨询过很多税局,都说是可以抵扣的 查看全部回复
7299
真实情况可以的 查看全部回复
7524
没这个要求,能一样最好。 查看全部回复
7857
43200
您好,这种是代缴社保吗? 查看全部回复
10350
当月交当月的社保公积金 查看全部回复
8514
您好,这种情况如果在当地入职应该是在当地公司上社保发工资的,因为毕竟没有和北京的公司签订合同 查看全部回复
8460
把执照,公章,身份证带上社保大厅申请 查看全部回复
6219
你先看下 看看找到问题了吗 查看全部回复
5868
是的 查看全部回复
7029
是计提和发放的会计分录吗? 查看全部回复
5787
按照应发申报 查看全部回复
5481
您好,可以的 查看全部回复
6147
可以的 查看全部回复
5832
王老师
您好,可以签发工资,不过建议尽快把合同签了 查看全部回复
6345
您好,即使社保还没到位呢,工资也是可以发的,工资就记入管理费用-工资里面 查看全部回复
6417
不一定 查看全部回复
6165
可以,两个公司都要申报个税 查看全部回复
9981
税务师晓雨
比如,你提供技术服务,这个人员工资就是成本 查看全部回复
5859
您好,这种是不是代缴社保呢? 查看全部回复
7902
你们是按照工资基数买的社保吗? 查看全部回复
8307
因为什么退的?又因为什么补交的?差额原因是什么? 查看全部回复
6291
2017年7月1日起,个人购买符合规定的商业健康保险产品,可以按照2400元/年(200元/月)的标准在税前扣除。 查看全部回复
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连人带车一起租的,公司可以开9%的发票,确认收入,相关人的工资+车折旧的费用进相关成本 查看全部回复
8802
账上先做股东借款,股东发工资入费用,借其他应收一某股东,dai其他应付一某股东,然后计提工资,借管理费用,dai应付职工薪酬,发工资,借应付职工薪酬,dai其他应收一某股东,这个月申报12月工资,代扣个税,员工部分没有扣出来的个税,下个月发工资一并扣回 查看全部回复
9513
借固定资产,dai银行 查看全部回复
7452
你是说工资构成吗? 查看全部回复
8010
公司员工与北京公司签的劳动合同,工资/社保/公积金都要在北京公司购买。三亚公司是你们公司投资行为。与员工没有关系。 查看全部回复
6867
12870
增员设定的有入职日期 开始缴纳日期。如果你填写的入职时间是上月1日,那社保就是上个月的,而且社保明细里面有费用区间的 查看全部回复
7812
1月社保由新单位交,原单位不交 查看全部回复
6903
一般是保险公司代扣代缴的,自己不用单独申报 查看全部回复
7209
andy老师
您好,可能是系统问题,建议您联系一下客户端客服解决一下 查看全部回复
7641
您好,可以一次性打给员工,这个不用交个税 查看全部回复
7056
一般是20号之前参保,养老、失业、工伤是当月的,生育和医疗下月生效 查看全部回复
16101
你好,你的这个问题还可以改变业务模式操作,你们两家单位签合作协议,你单位开票给三亚公司,三亚公司支付项目费用,然后你单位正常发工资,交社保 查看全部回复
6183
有数据呢,你去人力资源官网看看 查看全部回复
7002
你好,一般没跨年是可以直接入账的 查看全部回复
8154
您好,个人所得税的话,需要在发放工资的次月申报,将员工工资及个人负担的社保公积金输入系统里,还有员工专项附加扣除也输入系统,专项附加扣除员工可以通过个税APP自己填写。 查看全部回复
8550
买车发票12月开了的话,12月做固定资产,1月开始折旧 查看全部回复
7875
电子税务局只负责代征收社保费用 查看全部回复
9027
临时工,非全日制用工的,可以不买,只买工伤保险 查看全部回复
14238
您好,印花税一般是根据合同金额*税率来计算的 查看全部回复
9108
对,还没报销就是先记入其他应付款,等报销的时候再把其他应付款冲了。 查看全部回复
7110
补提,借:管理费用,dai:应付职工薪酬-应付社会保险费。缴纳时:应付职工薪酬-应付社会保险费,其他应收款-个人社保,dai:型银行存款 查看全部回复
您好,电脑保险柜办公桌这些根据金额大小可以记入到固定资产或者费用里。 查看全部回复
6795
这样不是很清晰 查看全部回复
7137
您好,刚成立的公司可以先不缴纳社保,但是如果公司正常运营了,是需要为员工上社保的。 查看全部回复
7443
您好,这个业务很简答。如果您确定每个月需要交纳多少社保,那就按照确定的金额进行计提。如果计提数和实际缴纳数不一样的,多计提的就负数冲,少计提的,就补计提 查看全部回复
8172
您好,先要了解这笔是什么业务?是向保险公司的借款吗? 查看全部回复
7182
每个险种办迁移,结算,具体的最好咨询当地社保局 查看全部回复
6642
那笔补贴具体是什么性质的补贴?专款专用的,不用多交税 查看全部回复
214101
您好,只要是公司名下的汽车的保险费发票是可以抵扣进项税额的。 查看全部回复
17424
您好,是科目余额吗? 查看全部回复
36702
这个可以在公司的人力那查看,一般都会一个月下载一份社保的申报明细,如果没有人力可以自己登录社保的网站也可以查看。 查看全部回复
10782
保险公司多付的钱也是要给员工吗? 查看全部回复
6651
没有支撑文件,但是45以后交了也是白交,农民工人员流动很大,一般走劳务,农民工在老家当地交社保。 查看全部回复
7704
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11349
您好,这个按对少写需要和老板商量,但是现在很多企业都是按照最低基数上的,这样可以减少费用。 查看全部回复
30114
您好,不是这样的,只要公司给员工发工资了,就要申报个税。和是否上社保没有关系。 查看全部回复
18855
您好,等于说是公司垫付的对吧?公司把钱付给员工的时候,借:其他应收款-这名员工 dai:银行存款 等收到保险赔款的时候 再借:银行存款 dai:其他应收款 查看全部回复
7416
您好,您这个60%的比例是从哪里来的?现在原则上社保应该是按照工资计提,但是如果按照实际工资计提社保可能会大大增加中小企业的负担,所以现在对这块查的也是不严。 查看全部回复
既然在3月份扣款510元,那你2月份计提的时候就不能按照之前的数字计提了,需要按照510元计提社保的数 查看全部回复
8712
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