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我们单位是总公司,底下有个分公司,分公司现在是工伤上是非独立法人营业执照,税务上是单独核算的,单独建账,单独报税。分公司有个员工是和总公司签订的劳动合同,工资由总公司发放,社保个税都在总公司系统随总公司人员一起申报。月末单位承担的工资和社保部分再凭借内部工资单由总公司和分公司进行结算,这样就导致社保个税申报在总公司(个人部分在总公司扣除),成本费用入账在分公司,这样合不合理?总公司和分公司结算,总公司需不需要给分公司开劳务发票?#服务业#
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公司接了一个工程把钱付给个人,个人负责购买材料和人工,然后代付供应商材料款和人工费,购买的材料款因为我们是小规模对方是一般纳税人,所以不开发票,找人代开发票给我们,这样操作有什么风险?如何操作更加安全?#建筑工程#
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我想问下老师,我们公司平常做2个人工资都是上月工资下月初发放然后发放当月就申报个税了,可是最近接了一个工程,请了人做事3月请的4月20号发放工资,但是我4月没给他们申报,因为4月1号我就把公司2个人的个税报了,5月份申报他们的工资如何处理?采集人员信息我填3月入职还是4月入职好系统会不会异常,税务有没风险,说我4月没有给农民工0申报。产生滞纳金?后期5月我是两个月工资一起报还是一个月一个月报了?#建筑工程#
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想咨询一下,本人刚毕业,在一家小公司工作,应聘的岗位是会计文员,公司老板收下有一名会计,我干了一段时间才明白,我的工作是操作另一家公司(空壳公司,法人股东都不是这个老板)根据支款单付款买货,每个月把银行流水和付款单和进项票整理好后发给代账会计,然后根据每个月的进项票里面的明细统计好后做一份采购合同,再把这份采购合同加价5%做一份销售合同给应聘的这家公司,等于我在这家公司干的是空壳公司的出纳工作,而且前段时间老板让我用这个空壳公司付款,没有实际业务,对方公司给开了专票,但对方公司把款转给老板私人账户了不是直接转回来,我想问这份工作还需要坚持吗,对我有风险吗#出纳#
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房地产企业,收到的这种个人找税务局代开的劳务发票,我公司只收到票但是劳务款50000元没有给对方,对方也没有给我公司应帮他代缴个税的钱10000元,可以借开发成本50000,贷应交税费个人所得税10000,贷应付账款吗40000吗#房地产#
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根据国税局2020年19号公告,对上一完整纳税年度内每月均在同一单位预扣预缴工资、薪金所得个人所得税且全年工资、薪金收入不超过6万元的居民个人,扣缴义务人在预扣预缴本年度工资、薪金所得个人所得税时,累计减除费用自1月份起直接按照全年6万元计算扣除。 假如员工在1月一次性扣除6万元,随后离职跳槽到新单位,假设跳槽前月薪5000,跳槽后月薪6000,那么在新单位又怎么计算缴纳个税? 请老师帮忙把新旧单位缴纳个税的方式列出来,谢谢。#服务业#
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单位缴社保费的时候 借:其他应付款-单位交社保700 借:其他应收款-职工个人300 贷:银行存款1000 计提工资的时候 借:管理费用5000 贷:应付职工薪酬5000 发放工资的时候 借:应付职工薪酬5000 贷:银行存款4000 其他应收款-职工缴社保300 其他应付款-单位缴社保700 是不是这样做呢#其他行业#
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民办非营利企业--没有利润分配,也没有以前年度损益,只有非限定净资产-累计结余和限定净资产 现在发现去年社保单位多计提392.85,个人多计提105.57. 应付职工薪酬多计提1000,计提是正确的 这3个多计提怎么调整#其他行业#
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请问发2月工资时提前扣了离职员工3月的社保(单位和个人都是员工承担),现在做3月账里发二月的工资这笔分录应该怎么做,而且因为我们这边医保系统升级,3月的份社保里医保都没有缴费,但实际扣员工社保时把医保的钱都扣了,这个要怎么弄(我们代付员工缴纳的社保都记得其他应收)#其他行业#
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您好,李老师,去年我单位(一般纳税人)销售自用的固定资产 小汽车1台给个人,会计做账时候跟销售商品混做到一起了,还按13%开个专票给个人,已经跨年了,我这个月在怎么调整,怎么做分录呢?谢谢#出纳#
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我们股东投资时投了1000万,占公司股份20%,其中300万入注册资本,700万入了资本公积。现在要转让公司股权,转让价格也是1000万,公司现在净资产是2000万,请问我们税务是要缴税吗?平价转,是个人股东、合伙企业#其他行业#
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请问各位老师,公司只为员工缴纳社保和公积金,不发该员工的工资,请问员工的工资表该怎么做呀,实发工资为0吗,而且该社保和公积金单位和个人支付的费用都是由该员工个人承担的,请解答 谢谢各位老师😭😭😭#出纳#
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老师,我们每天都给客户转通行费补贴,金额很小,一个50,但是客户很多一天一二百人,这样可以用公户给他们个人转吗,有没有啥风险 老板的意思用公户给客户转,可以增加客户的信任,我们是正式的#其他行业#
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老师有一个老板,他与一个股东在市区成立了一个小规模纳税人的公司,他是法人。他又在两个县分别成立了个体工商户。都是手机行业,现在我不晓得怎么做 这个公司在各个供货商那里把机子进货回来,再转发给下面的两个个体户手机大厅。让两个个体户大厅进行销售。 公司进货的时候很少用对公账户付款,基本都是用法人各大银行个人账户付的款。也都不开票。 销售了手机,有了货款。货款也会汇款到法人的个人账户,没有打入公司对公账户。我不晓得怎么报税#商业#
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我们商贸公司控股了一家工厂占80%,还有一个是个人股东占20%,他同时也是法人。现在需要我们向其他个人支付60w的工厂款项(包括租金、设备、库存什么的),那这笔钱怎么做账比较好呢?工厂还在开办期,尚未注册完成,这算垫资吗?#商业#
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在上一个月做了关于绩效的预提,在本月发放了绩效,现要做分录 绩效金额由一般的绩效+加班费+其他要发放的奖励等组成 我在借方做了 1.应付职工薪酬其他个人收入 2.业务活动费用-工资福利费用 3.单位管理费用-工资福利费用 4.业务活动费用—工资福利费用和商品服务费用 1,2,3,4均分正式和临时,1应付职工薪酬其他个人收入我按预提数填入,3单位管理费用工资福利4业务活动费用工资福利及商品服务费用是按实际数填入,余下2业务活动费用工资福利费用在最后倒算,具体倒算再按付款单上的正式,临时的总付款额来,问题:在倒算时发现我做上的正式,临时总金额均大于付款单上的金额数#出纳#
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公司为了给员工购买异地社保公积金,把员工的劳动关系转到人力资源公司,日常由公司把相对应的社保、公积金、工资都支付到人力资源公司的账户,又人力资源公司代为扣缴个税、社保、公积金及申报个人。请问公司在支付全额社保公积金(单位承担+个人承担)、员工的工资给人力资源的情况下,如何做账。需要把以上费用分别记在应付职工薪酬-工资、社保、公积金名下吗?还是就直接默认管理费用-劳务费,不需要分那么细。#其他行业#
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我是会计,同时也做出纳,公司财务经理要求我个人准备一张个人银行卡用于备用金报销用的,直接从公司账户打款,每月额度1w,用于项目零星报销。报销有发票,会打印流水单给公司审核,请问这个合法合理吗 我所在地方是公司项目承包的。#建筑工程#
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老师,你好,我司员工在别的单位购买社保,工资在本单位发,他说以前同样情况可以申报个税的,我这里可以怎么处理?谢谢。 如果不申报工资我会处理,可是申报工资的话企业会存在什么风险问题,谢谢#房地产#
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本月已交了社保,但是年审没有通过,又补交了一百多块钱,有个人部分,有单位部分,补交的做的账是不是和已经交了的同样的做法?借:管理费用-社保贷:应付职工薪酬社保(单位) 总的借应付职工薪酬-社保 其他应收款-社保 贷:银行存款?#商业#
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老师您好,我想问一下 我单位21年7月份账上有一个月和个税申报的工资对不上影响大吗? 7月个税没有申报一个新员工的工资,然后发放她的工资时就走的个人户发放的,但是做账时又做了她的工资表,计提了,发放她的那部分就直接贷的老板的往来,后面想补申报但是已经走个人户发了所以一直没有改,就等于个税漏了一个 但是账上却是按实际的做的 用的个人户发放 这样可以吗?#房地产#
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您好老师,麻烦请问下我有个朋友是他们公司的个人代理人,为避点个税想让我办个人卡给他每月按当地最低工资标准过个账,因为怀孕在家但我自己在之前的单位有叫之前的交社保,我是全额支付的,可有影响#出纳#
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小规模美容服务公司,就两个人,一个老板,一个员工,计提工资的时候能不能都计入借:主营业务成本——工资 主营业务成本——社保(单位部分) 贷: 应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬——社保 还是做 借: 管理费用——工资(老板) 管理费用——社保(老板) 主营业务成本——工资(员工) 主营业务成本——社保(员工) 贷:应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬——社保#服务业#
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公司有几个人签了劳务合同。他们基本工资5550,全勤300,单位单边扣320公积金。他们本人没有买社保。请问,每月劳务报酬个税怎么计算?次年汇算清缴时,他们实际应交个税是多少~请老师写一下计算过程哦#商业#
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老师 公司对公账户买车 发票开给了个人 不是开给公司 这样可以吗 他们还签了那种 同意发票开给个人的证明 但是那笔钱是个人把钱打进对公账户 然后对公账户支付的 有什么风险吗?老师#其他行业#
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我想问下,我现在的公司是做酒店代定的,老板有11家注册公司,平时三个公司开发票,其余都是没有业务,最近要申请高企,得调账,开发票开到150万以上,这种对我有影响吗,小公司,所有公司小微企业都是,我想知道这种公司对我来说有没有啥影响,有风险吗还有就是我一个人在财务,剩下一个是老板娘,能学到东西吗,还是要走#服务业#
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