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答疑老师:Annina老师
生活服务-餐饮服务 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:颜老师
您是哪种软件?几月份的 查看全部回复
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答疑老师:杨老师
正常做分录就行,就是你的账面进项税和实际申报的不一致,自己在申报表上备注一下就行(去年申报但未做账的月份进项税也是不一致的) 查看全部回复
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答疑老师:小小
可以选择先进先出法 查看全部回复
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答疑老师:夏老师
从规范的角度说,证明真实性,财务人员应该和经办人取得垫付时的付款凭证,可以单独装订,用于备查 查看全部回复
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答疑老师:高老师
您好,都行 查看全部回复
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答疑老师:李伟老师
会计记账还是按照正常的计提折旧 查看全部回复
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销售货物的发票不需要备注 查看全部回复
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答疑老师:陈米老师
收到舞台搭建服务费发票,借:主营业务成本 dai:银行存款 查看全部回复
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答疑老师:王苗苗老师
只能抵扣税额 查看全部回复
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答疑老师:郭艳飞
没有日期 查看全部回复
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你好,一般计入管理费用,但如果是专门搞销售的计入销售费用 查看全部回复
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答疑老师:清岚
1、收到款项 借:银行存款 dai:其他应付款 2、还给个人 借:其他应付款 dai:银行存款 查看全部回复
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答疑老师:悠悠老师
没有发票,有收据,帐上可作费用处理。只是不能税前列支。 查看全部回复
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答疑老师:税务师晓雨
成本主要是人工费这些。人工费都是直接计入工资就可以,这个不需要发票,申报个税就可以 查看全部回复
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所谓的税收洼地,就是地方税局政策 查看全部回复
答疑老师:tammy老师
第一区别 1、劳务派遣就是派遣员工不是你们公司的人,和你们公司也没有劳务合同关系,只是劳务派遣公司派人到你们公司干活的,你只需要按照约定支付劳务费就可以了. 2、人力资源外包指企业根据需要,将一项或几项人力资源管理工作流程或管理职能外包出去,由第三方专业的人力资源外包服务机构或公司进行管理,以降低经营成本,实现企业效益的最大化。因此,职能外包也属于人力资源外包的。 第二开具发票 1、劳务派遣开票按商务辅助服务的人力资源服务开具,不管是一般纳税人还是小规模纳税人,提供劳务派遣服务既可以选择差额计税,也可以选择全额征税, 2、人力资源外包服务按经纪代理服务人力资源外包服务开具发票,有以下三种发票开具方式:1. 全额开具普通发票;2. 分别开具增值税专用发票和普通发票;3. 通过差额征税模块开具增值税专用发票。 至于会计科目核算可以是同一个会计科目 查看全部回复
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收多少钱开多少票,全额确认收入。银行手续费作为财务费用 查看全部回复
答疑老师:Afei老师
如果钱以后要退,做借:银行存款,dai:其他应付款。不退的话:借:银行存款,dai:营业外收入 查看全部回复
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业务真实可以的 查看全部回复
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