临时工用对公账户发的工资必须按照劳务报酬申报个税吗?我一般是按照工资薪金申报的。这样10000的话可以分两次申报个税,不用缴纳个税,如果按照劳务报酬申报个税需要缴纳个税啊,直接发给临时工,没人愿意去缴税个税的,而且按照劳务报酬申报的话是不是还需要临时工开劳务发票啊?#建筑工程#
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老师你好,因为上月员工未完成老板的业绩要求,基本工资减半,我个税申报也是按照减半申报的,本月发放员工工资也是减半发放的(对公账户发放),老板昨天又从库存现金把减半的工资发给他们,跟个税申报不一样可以吗#其他行业#
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小白一个,想请教一个实务中的问题,公司在23年1月15日发放22年12月工资,然后在1月15日前就申报12月工资的个税,那年终奖如果和工资一同发放或者早于工资发放,那是应当在申报12月工资个税时一同申报吗?#其他行业#
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老师,我想请教一下关于个税的问题:今年4-7月个税只申报了1个人,工资是零、但是实际做账里面每个月有现金发放两个人,由于之前是代理记账公司做的,没有交接到之前申报的数据,这种情况怎么处理呢?#房地产#
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我们单位有点特殊就是二个单位英佳和易信,英佳没有任何业务,一直是零申报,易信有业务,上一个会计分别在易信和英佳的个税都申报和老板老板娘的工资,我这二个单位的残保金应该怎么填写? 分别在二个单位的残保金工资总额都把老板老板娘加进去,还是就在易信的残保金把老板老板娘加进去?英佳直接零申报了?#房地产#
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申报个税的时候收入填的没有扣除个人部分社保的工资然后再单独填社保扣除项目,最后系统上累计的收入还是没有扣除社保的收入 , 那我账上计提的管理费用工资是要计提扣除社保实发的工资还是没有扣除社保的应发工资#房地产#
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老师,可以用现金发工资吗?我们是建筑劳务公司,之前会计每月列一些管理人员工资,然后计提分录是 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 发放是借:应付职工薪酬 贷:其他应付款--法人 也都申报个税了 #建筑工程#
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老师,想问下关于账务处理的问题。1.公户5月开始给两个员工发工资,没有个税社保7月之前都是0申报。七月之后公司开始正式营业,七月之前都没有做账我都做在7月了,7月我做了个税0申报。其中一个员工开始交社保(8月)公司承担。请问老师他们两个人的工资社保要计提吗?具体怎么做?2.7月入职新员工,自己补缴了六月的社保单位个人部分从工资里扣出了,社保八月开始补扣7.8月的想问下7月分录要怎么做?个税是八月扣的#服务业#
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老师,八月份工资九月份发放,十月份申报个税时,款所属期为九月份,但实际上传的工资数据(当期收入这一栏)是为八月份的工资,这样操作是可以的吗?工资表里扣除的个税是上一期申报的个税,这样操作是可以的嘛?#高新企业#
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公司有一个员工 干了大概半个月离职了 现在发工资 由于我们公司要求工行卡发工资 他没有工行卡 离职了也不想去办 就提供了他儿子的名字和工行卡号发工资 我个税系统申报的时候 是写员工自己的名字身份证还是他儿子的啊#其他行业#
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老师,七月份之前个税找了个人一直零申报,七月之后有员工入职。七月份的工资八月份发放。想问下,1.九月份应该申报哪个月的个税?2.零申报的那个人应该如何处理?3.七月做的工资表没有扣个税应该怎么办?#其他行业#
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老师,我们法人有两个公司。申报个税的时候只0申报法人了。我发现有个员工社保在A公司缴纳,工资在B公司发放并且5~7月也没申报该员工个税。请问应该补申报吗?是在发工资那家申报还是分别在两家申报呢?假如工资总金额是15000元#房地产#
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老师,我想咨询一下,我们公司是广告行业的。之前支付保洁阿姨的工资都是公司员工垫付的,保洁阿姨也没有开发票给我们,员工后面在找发票以报销的形式报销。我现在是在个税系统给她申报个税了。但是以前没有申报个税的,员工报销形式报销的发票,这样可以吗#服务业#
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老师,我们法人下面有两个公司,但是之前帐不是都没做网银从2月份开始有流水。我全部补做在七月份了。然后我发现5月开始有发两个员工工资,A员工工资和社保不是同一家交得,工资也挺高得要交个税,B员工支付了工资没有交社保一直到七月份。想问下这个个税可以在一家单位申报吗?工资和个税需要计提吗?具体分录应该怎么做#工业制造#
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老师,我们法人下面有两个公司,但是之前帐不是都没做我全部补在七月份了。然后我发现5月开始有发两个员工工资,A员工工资和社保不是同一家交得,工资也挺高得要交个税,B员工支付了工资没有交社保一直到七月份。想问下这个个税可以在一家单位申报吗?就是在发工资的这家补申报5到7月的个税#服务业#
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老师,我们7月之前是找的代账公司零申报的七月份拿回来了。我们有AB两家公司法人都是我老板,五月份的时候我发现甲员工社保是在A公司发的工资是B公司发的没有申报个税,乙员工是在B公司发的工资,社保没交个税没有扣。想问下这种情况应该怎么办?7月我们新员工入职了,工资是次月发放的,9月申报7月的工资,那我8月实际发放的时候没有算个税,这个个税应该怎么扣?#房地产#
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7月份公司完成注册取得营业执照,8月份个税注册,15号之前用老板0申报的,7月份员工的工资8月30号发的,想去更正一下,申报上,在查询历史申报里没有找到8月份的申报记录,单位页面看到申报失败#服务业#
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请问一下,就是我们公司老板有朋友在公司代缴社保,就是帮他交社保,他会把这个钱再私下转给我们老板,个税系统里也没有申报她的,因为我们公司的工资都是走的公账,请问这样会影响他领到生育津贴吗,谢谢老师#建筑工程#
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您好,老师,有几个问题想请教 1:A公司以固定资产、无形资产作价投资入股C公司,A公司的资产评估报告已委托第三方出具,A公司发票未开给C,请问C公司针对A非货币资产投资入股的账务处理是等到A开齐全部发票后入账,还是可以先凭双方的资产交接清单先入账 2、公司无生产线,有设定生产品质部,请问这个部分的工资等费用可以计入管理费用吗? 3、市场部的费用是计入销售费用对吗? 4、公司支付员工三年的签约金,签约金一次性发放给员工,以奖金的形式申报个税,签约金的部分可以分摊费用吗? 以上,在麻烦老师解答,谢谢。#中级#
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境外总公司派遣员工到中国分公司上班,工资境外总公司先垫付给派遣过来员工,中国分公司每月再外汇给境外总公司,因为是境外人员过来中国工作是需要在中国办理工作许可,工作许可要达到标准才给予办理,目前是按不低于地区的社平工资四倍申请办理,以前是派遣过来中国人员境外工资境外申报(无需中国再外汇回去),目前是工资分两部分发放,一部分中国发放,另外一部分是境外先垫付,在中国合并申报个税,咨询了办理工作许可部门,他们不管我们是怎么发放,付了外币还是人民币也好,最终是以完税证明依据审核资料,这样是不是可以理解这个完税证明申报工资不低于4倍社评工资就可以申请到工作许可,这样操作会有其他税务上的牵连吗#房地产#
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申报个税:7月申报——6月所属期——发放的5月工资数据。请问老师4月计提4月工资,5月发放4月工资,5月月末再计提5月工资。6月发放5月工资,6月末再计提6月工资,可是6月工资出来的时间是7月20号左右了,过了申报期结账了没法在6月计提工资了怎么办呢#服务业#
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请问个人所得税申报数据有误导致多产生个税并且已经缴税,导致几人多产生个税,并且已经在工资里面扣款发放工资了,发现错误后更正申报产生的个税比之前申报的少,税局退回多缴纳税款,关联的工资和个税应该怎么做账呢#其他行业#
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有两名员工的工资、社保和公积金,个税是由A公司申报及缴纳,但他们是属于B公司的人。每月B.公司通过法人账户把工资,社保,个税和公积金的钱转过来给A公司。分录:借:银行存款、贷:其他应付款—法人名字。那么A 公司可以每月正常计提两名员工工资、社保、公积金及次月发放工资、社保和公积金吗?#商业#
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我在去年9月去税务局第一次税务登记,税务局当月没有给我们开通个税税种,公司不知道9月正常发放了工资,也预先扣除了员工个税,但是10月申报个税没有申报上去,最后的结果是,我在今年本月去税务局补缴了9月的个税,同时调整了去年10.11.12月涉及到的个税,全部补缴了,想问一下,下面怎么操作,是把补缴的个税从员工本年工资中扣除吗?如果扣除的话,账怎么处理呢?#其他行业#
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申报个税和社保可以分两个公司吗?,我们公司无法为员工缴纳社保,所以就找了代缴公司挂靠,但是个税的申报以及工资的发放都是在我们公司,这样可以吗? 正常情况下,我理解的是社保和个税都要为同一公司申报,这样人员工资才可以在税前扣除。如果分两个公司的话,那代缴社保的公司给他们代缴社保是不需要申报个税的吗?那我们这边的账具体该怎么做呢?#服务业#
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工资不是按月发放的,有的时候3-4月发一次工资,是每个月先申报,还是等实际发放再申报。比如一个人的工资是13000,3-6月的工资都没有发,可以提前申报个税吗?还是说如果在7月的时候发39000,再申报个税?求解答,谢谢老师#建筑工程#
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老师,请问我们公司4月初一起发放2月和3月的工资,全额发放没有扣社保,因为社保4月底才办好,社保一起交了2月—4月三个月的,那我现在申报4月份个税,要填社保数据吗?还是暂时不填社保,与工资表保持一致,等到下个月申报个税的时候再一起扣三个月的?#房地产#
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之前的会计做账工资是当月计提当月发放,就好比3月做账就按3月的银行流水做了3月份工资的计提和发放了,其实发放的是2月的工资,个税也是按照当月流水这个申报的当月的,现在想把这个调整过来,但是银行流水又不能断,该怎么调整啊#房地产#
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问下去年11-12月的绩效工资 在今年的一月份放到工资表的补发发放,还有部分人试用期在12月扣了百分之20工资 在1月份补发扣除的百分之20在一月份工资表补发体现 然后 2月工资发放年终奖 也在工资表的补发体现 3月份发放去年年度未休年休假工资 没在工资表体现 另外发放 所以个税要怎么申报#初级#
3069
没有参保,没有在固定公司就业。但在四家公司兼职,各750元,共计3000元。请问是分别在三家单位开劳务发票,申报劳务报酬的个税,还是让他们分别并入工资薪酬中计算个税,哪个对我来说更能节省税#其他行业#
3426
公司为了给员工购买异地社保公积金,把员工的劳动关系转到人力资源公司,日常由公司把相对应的社保、公积金、工资都支付到人力资源公司的账户,又人力资源公司代为扣缴个税、社保、公积金及申报个人。请问公司在支付全额社保公积金(单位承担+个人承担)、员工的工资给人力资源的情况下,如何做账。需要把以上费用分别记在应付职工薪酬-工资、社保、公积金名下吗?还是就直接默认管理费用-劳务费,不需要分那么细。#其他行业#
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老师,你好,我司员工在别的单位购买社保,工资在本单位发,他说以前同样情况可以申报个税的,我这里可以怎么处理?谢谢。 如果不申报工资我会处理,可是申报工资的话企业会存在什么风险问题,谢谢#房地产#
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您好!从去年八月起我的工资和社保在新的公司发放和缴纳,社保是正常缴纳了,但是我登上个税APP进行年度汇算时,发现我新单位这边的个税完全没有记录,请问这是什么原因造成的?对我以后退休有影响吗?#出纳#
12460
老师你好,我3月去做2月整月的账,比如说公司2月工资是10万,3月发放2月的工资。那是不是我2月的账上先计提借:管理费用 10万 贷:应付职工薪酬 10万 然后到了4月去做3月账的时候去发放这个工资,借:应付职工薪酬 10万 贷:银行存款 10万 。然后我在3.15日之前申报2月工资的个税,这样对吗?#商业#
3973
老师你好,比如3月入职员工,4月发放3月工资,是5月申报4月个税时首次添加该员工信息给他申报个税吗?还是4月申报3月个税时添加该员工信息零申报一个月,然后继续申报呢?中间那个月份零申报必须有还是可以没有?5月申报4月个税时应该用3月工资表吧?#出纳#
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